定做工服可以進行個性化設計，根據企業的實際情況與自身需求，也可根據員工的喜好和穿著習慣來定做，對員工進行量體制作，這樣的工服可以融入企業的文化元素，設計出企業的風格，體現出企業的良好形象，定做工服具有4個優勢。

1、專屬性設計

企業可以根據自己的需求來定做設計專屬于自己的工服，如果有什么要求和想法都是可以跟設計師相互溝通的，這樣就可以將企業的元素融入進工服，具有很好的標示性和代表性。

2、個性化和標識性

一般每個企業都有其不同的特別之處，特別是自己獨特的標識，也就是企業的logo，將企業的logo秀在工服上，具有很好的辨識度，體現出企業的獨特性和識別度，達到一個很好的為企業宣傳的目的，推動企業的發展。

3、增加企業凝聚力

員工都穿著企業定做的工服上班，可以使員工迅速的進入工作狀態，潛意識的明白自己是在上班期間，做好自己的本質工作。還能夠增強企業的凝聚力，增加員工之間的情誼，激發員工的潛能，創造出更多的收益。

4、彰顯實力

一家企業如果有正規的工服，給人的印象就是很專業、很正規的感覺，讓人值得信賴。而且員工穿上定做的工服也是企業的一個“臉面”，起到一個很好的宣傳企業的作用，提升出企業的氣質形象。而且整齊劃一的工服對企業的發展有著很大的作用，一個正規化管理的企業很是讓人尊重和仰望的。